Haemme tilahallinnan tiimiimme vuokrausasiantuntijaa, oletko se sinä?

Vantaan kaupunki, Kaupunkiympäristö, Kiinteistöt ja tilat
Kiinteistöhallinta ja asuminen, tilahallinta

Työsuhteen kesto: Vakituinen 15.01.2024 alkaen tai sopimuksen mukaan 

Vuokrausasiantuntijan tehtäviin kuuluu vuokratilasalkun johtaminen osana kaupungin toimitila- ja kiinteistöstrategiaa. Haastavien kohteiden isännöinti, osallistuminen kiinteistön hankejohtamiseen asiakkuuksien näkökulmasta. Tilojen muutostöiden koordinointi tai suunnittelu, konsulttipalveluiden hankintaa sekä tilamuutoksia koskevien selvitysten teettäminen ja tekeminen. 

Vuokrausasiantuntija tehtävään sisältyy myös vuokrauksen toimintamallien, prosessien ja asiakirjojen kehittäminen sekä asiakkuuksien kehittäminen ja ylläpito.

Käytössämme on yksi kuntasektorin nykyaikaisemmista kiinteistönhallinnan tietojärjestelmistä, jota pääset hyödyntämään työssäsi. Hyödynnämme tietojärjestelmää myös sisäisessä laskennassa, jonka avulla kohdistamme toimitilakustannukset toimitiloja käyttäville tahoille.

Voit olla urasi alkuvaiheessa tai jo pidempään työelämää nähnyt.

Tilahallinnan 11 hengen tiimin työnteon ilmapiiri on välitön ja rento, työyhteisö avoin ja vastuullinen. Vantaalla asiat virtaavat jouheasti!

Tarjoamme mahdollisuuden kehittää osaamistasi, vakaan työympäristön ja mahdollisuuden hybridityöhön. Tehtävässä tarvitset muun muassa:

•  kiinteistöjohtamisen, rakennuttamisen, kiinteistökustannuslaskennan, julkisten hankintojen, sisäisen vuokrauksen laskennan sekä budjetoinnin ja sopimushallinnan osaamista 
• kiinteistö- ja rakennusalaan liittyvän juridiikan tuntemusta (erit. laki liikehuoneiston vuokraamisesta
• kykyä strategiseen kiinteistöjohtamiseen ja kykyä soveltaa toimitiloista tuotettua tutkimustietoa käytäntöön
• kiinnostusta prosessien kehittämisestä
• hyviä vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja

Vantaalla viihtyy varmasti

Vantaan kaupungilla työskentelee noin 8300 eri alojen osaajaa, jotka rakentavat yhdessä toimivaa kaupunkia ja sujuvaa arkea Vantaalla asuville, työskenteleville ja vieraileville.

Meillä pääset tekemään monipuolisia ja mielenkiintoisia töitä sekä kehittämään työtäsi ja osaamistasi. Vantaalla on avoin ja rento, yhdenvertaisuuteen perustuva ilmapiiri sekä esihenkilön ja työyhteisön tuki työssäsi. Olemme vastuullinen ja turvallinen työnantaja. Vantaa on hyvin johdettu kaupunki ja edelläkävijä kuntapalvelujen kehittämisessä.
 
Vantaalla on hyvät kulkuyhteydet niin kunnan sisällä kuin lähikuntiin. Työnantaja tukee hyvinvointiasi esimerkiksi liikunta- ja kulttuuriedulla, työmatkaedulla ja lounasedulla. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi tarjolla on usein myös alennushintaisia lippuja kulttuuritapahtumiin.

Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.

Toivottavasti saimme mielenkiintosi heräämään. Jätä hakemuksesi jo tänään ja #vantaudu työkaveriksemme! Tervetuloa meille töihin!

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus:  Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto

Luemme eduksi: 

• perustiedon kiinteistöjohtamisesta ja kiinteistökustannuslaskennasta 
• kokemuksen vuokrauksesta 
• kokemuksen julkisista hankinnoista 
• kiinteistö- ja rakennusalaan liittyvän juridiikan tuntemuksen (erityisesti laki liikehuoneiston vuokraamisesta)
•  kyvyn soveltaa toimitiloista tuotettua tutkimustietoa käytäntöön

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus (TS) mukaisesti.

Palkkaus: 4047,21
euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Työsuhde

Työaika: 36 h 15 min/viikko 

Yhteystiedot:

Toimitilapäällikkö va.

Lindqvist, Sari

043 824 8369

sari.lindqvist@vantaa.fi

Tavoitettavissa 18.12.2023 klo 9-10 ja 2.1.2024 klo 15-16

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.

Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Osaamisalue: Hallinto- & toimistotehtävät