etätyövoiman rekrytointi

Kaipaatko apua kansainvälisen etätyövoiman rekrytointiin? Katso ratkaisut yleisimpiin haasteisiin

Sanni Oja Vinkkejä kv-rekrytointiin, y-Etusivun nosto

Vuosi 2020 on muuttanut monen käsityksiä etätyöskentelystä ja useat yritykset ovat ottaneetkin etätyönteon yleisempään käyttöön. Decoding Global Talent 2021 -tutkimus osoittaa, että ihmisten halukkuus työskennellä etänä ulkomaiselle työnantajalle on myös kasvussa sekä suomalaisten että kansainvälisten osaajien keskuudessa, kun taas vastaavasti kiinnostus muuttaa töiden perässä ulkomaille on laskenut. Kansainvälisen etätyövoiman rekrytointi tuo työnantajille omat haasteensa, mutta myös monia etuja. Seuraavien vinkkien …

Rekrytointi.com kesäterveiset: työnhaun kohtaamisten laatu ja valta-asetelma

Pekka Miettinen Uutishuone

Tämän artikkelin myötä Rekrytointi.com toivottaa sekä uranvaihtajille että rekrytoijille aivan mahtavaa kesää! Aika lienee oikea, kun käyttämäni softatkin alkavat olla kesätuulella… Pysytään kartalla kesälläkin Rekrytointi.com:ssa hakutoimintojen kehittäminen ja näin ollen työnhakijan ja rekrytoijan sekä myös koulutuksia etsivän ja markkinoivan kohtaamisen auttaminen ovat olleet vahvasti tapetilla koko kevään. Toivottavasti olemme onnistuneet ja kehitys jatkuu koko ajan – palaute on tervetullutta! Työpaikan …

Työvoimapulan tuplauhka vaanii Suomea

Pekka Miettinen Uutishuone, Vinkkejä kv-rekrytointiin

Rekrytointi.com, The Network ja The Boston Consulting Group (BCG) toteuttivat alkuvuonna maailman kaikkien aikojen suurimman kansainvälistä työvoiman liikkuvuutta käsittelevän tutkimuksen. Työskentely ulkomailla houkuttelee yhä useampaa työnhakijaa Suomessa, ja erityisesti nuoret ovat halukkaita muuttamaan toiseen maahan töihin. Trendi maailmalla menee toiseen suuntaan. Suomalaisista lähes 70 % mielii töihin ulkomaille Laajan kansainvälisen Decoding Global Talent 2018 -raportin mukaan jopa 68 % työnhakijoista …

töihin Suomeen

Nämä kansainväliset osaajat haluavat Suomeen töihin

LAURA Rekrytointi Oy Vinkkejä kv-rekrytointiin

Tuoreen kansainvälisen tutkimuksen mukaan Suomi on maailman 20. houkuttelevin maa työskennellä. Selvitimme, minkä alojen osaajat haluavat muuttaa työn perässä Suomeen ja mistä maista tänne halutaan tulla. The Network, The Boston Consulting Group ja LAURA Rekrytointi Oy toteuttivat keväällä 2014 kaikkien aikojen laajimman työnvoiman liikkuvuutta ja työmieltymyksiä mittaavan tutkimuksen. Tutkimukseen vastasi yli 200 000 työnhakijaa 189 maassa. 200 000 vastaajasta 15 prosenttia …

työmarkkinat

Työnhakijat ovat valmiita muuttamaan työn perässä ulkomaille

LAURA Rekrytointi Oy Paranna työnantajakuvaa, Vinkkejä kv-rekrytointiin, Vinkkejä työntekijän palkkaamiseen

Boston Consulting Groupin, The Networkin ja LAURA Rekrytointi Oy:n kansainvälisen tutkimuksen mukaan kaksi kolmasosaa työnhakijoista sanoo olevansa valmiita muuttamaan työn perässä ulkomaille. Hollannissa ja Ranskassa jopa yli 90 prosenttia työnhakijoista olisi valmiita työskentelemään ulkomailla. Suomalaisista työnhakijoista yli puolet olisi valmiita muuttamaan ulkomaille työn perässä. Yhdysvallat, Iso-Britannia ja Kanada ovat kansainvälisesti houkuttelevimmat maat työskennellä. Liikkeenjohdon konsulttiyritys The Boston Consulting Groupin, rekrytointeihin erikoistuneen …

Kerro miten voimme auttaa!

Jätä yhteystietosi, niin asiantuntijamme ottavat yhteyttä. Vastaamme mielellämme kysymyksiisi!

Rekrytointi.com-palvelua, Rekrytointi.com Osaajapankkia ja LAURA™-rekrytointijärjestelmää toimittaa suomalainen ura- ja rekrytointiyritys LAURA Rekrytointi Oy.