Työhakemusmyytit

Työhakemusmyytit – Vältä näitä 3 työhakemuksiin liittyvää myyttiä

Sanni Oja Etusivu - työnhakuvinkit, Työhakemus, y-Etusivun nosto

Netti on pullollaan ohjeita työnhakuun ja työhakemuksiin liittyen. Välillä kuitenkin saattaa mennä puurot ja vellit sekaisin eikä ole enää varma, mikä neuvo toimii parhaiten. Lähdimme romuttamaan yleisimmät työhakemusmyytit, jotka saattavat askarruttaa sinua työhakemusta tehdessä. Lue siis eteenpäin, ja ota nämä näkökulmat huomioon seuraavaa työhakemusta tehdessäsi. 3x työhakemusmyytit: 1. Työhakemus = CV Metsään mennään ja pahasti, jos työhakemuksesi toistaa CV:tä. Hyvä …

kuinka saada työpaikka

Kuinka saada työpaikka? Näillä ammattilaisten vinkeillä onnistut

Sanni Oja Työnhaku käyntiin

”Kiitos mielenkiinnostasi avoimeen tehtävään. Valitettavasti valintamme ei tällä kertaa kohdistunut sinuun.” Jep, tuttu lause varmasti meistä jokaiselle. Uutta työpaikkaa ei löytynyt vieläkään. Älä kuitenkaan heitä kirvestä kaivoon, vaan tutkaile työnhakuprosessiasi tarkemmin. Mieti, voisitko tehdä jotain toisin. Keräsimme yhteen Undercover Recruiterin jakamat asiantuntijoiden vinkit, miten he toimisivat työnhakijan saappaissa varmistaakseen itselleen työpaikan. Lue ja ota käyttöön seuraavat 6 vinkkiä, kuinka saada …

Katso, millainen on hyvä etätyöntekijän CV!

Tavoitteena etätyö? Katso, millainen on hyvä etätyöntekijän CV!

Katariina Helén CV:n laadinta, Etusivu - työnhakuvinkit

Kun työnteko siirtyy työpaikalta ja esimiesten valvovan silmän alta kotiin, työnteon eteen ilmestyy haasteita, joista työntekijän on selviydyttävä kunnialla. Etätyö vaatii työntekijältä ominaisuuksia ja taitoja, jotka eivät ole olleet työpaikalla työskennellessä täysi välttämättömyys. Mutta tulevatko nämä tarvittavat taidot esiin tavanomaisessa CV:ssä? Ei välttämättä. Undercover Recruiter listasi asioita, joihin työnantajat kiinnittävät huomiota CV:ssä etätyöntekijää etsiessään. Tutustu näihin ominaisuuksiin ja tuo niitä …

TalentMatch

Rekrytointi.com mukana virtuaalisessa TalentMatch® Espoo -rekrytointitapahtumassa – tervetuloa mukaan!

Sanni Oja Muita uravinkkejä

Työnhakija, tervetuloa mukaan virtuaaliseen TalentMatch® Espoo -rekrytointitapahtumaan keskiviikkona 19.5.2021 klo 9 – 14:45. Tapahtumassa pääset verkostoitumaan potentiaalisten työnantajien kanssa sekä kuulemaan kiinnostavista, työnhakua tukevista rekrytointipalveluista. Myös me olemme tapahtumassa mukana jakamassa parhaat vinkkimme työnhakusi tueksi! Huom. ilmoittautuminen tapahtumaan päättyi 18.5.2021. Miksi osallistua TalentMatch® Espoo -rekrytointitapahtumaan? TalentMatch® Espoo on avoin kaikille työnhakijoille, jotka ovat motivoituneita työskentelemään tietointensiivisillä aloilla ja/tai kansainvälisessä liiketoimintaympäristössä. …

työpaikkasuositukset

UUTTA: Sinulle sopivimmat työpaikkasuositukset saat nyt Rekrytointi.com Osaajapankin profiilin avulla!

Mikko Kuhalampi Apua uran eri vaiheisiin, Etusivu - työnhakuvinkit, Työnhaku

Ylpeänä kerromme, että olemme ottaneet käyttöön tekoälypohjaisen työpaikkojen suosittelun Rekrytointi.com Osaajapankissa. Tämä tarkoittaa käytännössä sitä, että Osaajapankkiin rekisteröityneet käyttäjät saavat joka viikko Osaajapankkiin uudet työpaikkasuositukset, jotka perustuvat osaajaprofiilin sisältöön ja rekrytoivien yritysten työpaikkailmoituksiin! Törmäytämme nämä siis keskenään, ja käyttäjät löytävät sopivimmat tekoälyn avulla räätälöidyt työpaikkasuositukset omasta profiilistaan. Pääset näkemään sinulle suositeltavat työpaikat kirjautumalla tunnuksillasi Rekrytointi.com Osaajapankkiin. Jos et ole vielä …

Unelmatyö

Miten löytää unelmatyö? 5 askelta kohti unelmiesi työpaikkaa

Sanni Oja Apua uran eri vaiheisiin, Opiskelu ja ammatinvalinta, Työnhaku käyntiin

Oletko koskaan miettinyt, kuinka paljon aikaa käytät elämästäsi työntekoon? Virastoaikaan eli kahdeksasta neljään työskentelevä henkilö kuluttaa työhönsä 8 tuntia päivässä, joka tekee keskimäärin 2 000 tuntia vuodessa. Liian monta tuntia tuhlattavaksi työhön, jossa ei viihdy. Erityisesti tästä syystä on tärkeää tehdä työkseen jotain, mitä rakastaa. Unelmatyön löytäminen saattaa kuulostaa mahdottomalta tehtävältä, mutta pienen sinnikkyyden ja kärsivällisyyden avulla nämä 5 askelta vievät …

Päivitä työhakemus vuoteen 2021

Tuula Salonen CV:n laadinta, Etusivu - työnhakuvinkit, Työnhaku

Onko kesätyönhaku tai uranvaihto edessä? Mietityttääkö minkälaiset työhakemukset erottuvat nykypäivänä joukosta? Keräsimme parhaat vinkit siitä, millaisella työhakemuksella erotut eduksesi muiden hakijoiden joukosta vuonna 2021. Työhakemus koostuu useimmiten CV:stä ja vapaamuotoisesta hakemuskirjeestä. Työhakemuksen tarkoitus on buukata itsesi työhaastatteluun eli saada rekrytoija kiinnostumaan osaamisestasi. Asiasisältö on edelleen työhakemuksessa pääroolissa, mutta visuaalisuus on entistä tärkeämpää. Ilmaisemalla itseäsi visuaalisesti, pystyt erottumaan joukosta ja annat …

osaajaprofiilin hyödyntäminen

Rekrytointi.com osaajaprofiilin hyödyntäminen hakemuksen pohjana tuo helpotusta työnhakuun

Ramona Westersund Apua uran eri vaiheisiin, Etusivu - työnhakuvinkit, Työnhaku

Monet ovatkin meiltä kyselleet, että eikö osaajaprofiililla voisi hakea LAURA™-järjestelmässä julkaistuihin työpaikkoihin. Nyt voimme ylpeänä todeta, että osaajaprofiilin hyödyntäminen työhakemuksen pohjana on mahdollista! Tästä eteenpäin voit hakea osaajaprofiilin avulla siis lähes 200 työnantajan avoimiin työpaikkoihin. Tämä tarkoittaa sitä, että samojen tietojen lomakkeille täyttäminen vähenee huomattavasti! Miten osaajaprofiilin hyödyntäminen hakemuksen pohjana toimii? Täyttäessäsi hakemusta asiakkaamme LAURA™-järjestelmässä, näet hakulomakkeen alussa seuraavat painikkeet. …

Suosittelijat apuna työnhaussa

Ramona Westersund CV:n laadinta, Etusivu - työnhakuvinkit, Työhakemus, Työnhaku

Suosittelijat ovat uutta työpaikkaa hakiessa oiva apu omien vahvuuksien esilletuomisessa. Ovatko suosittelijat sitten välttämättömiä työpaikan saamiseksi vai satunnainen apu tiukassa tilanteessa? Vastasimme muutamiin yleisiin kysymyksiin liittyen suositteluihin ja suosittelijoihin. Onko työhakemuksessa / CV:ssä pakko olla suosittelijoita? Suosittelijoiden laittaminen CV:hen ei ole pakollista. Työhaastatteluun voit päästä yhtä lailla, oli suosittelijoita näkyvissä taikka ei. Yleensä suosittelijat tulevat kyseeseen vasta, kun rekrytointiprosessi on …

Uusia tapoja löytää työmahdollisuuksia

Mikko Kuhalampi Avoin haku, Etusivu - työnhakuvinkit, Työnhaku, Työnhaku käyntiin

Muuttunut maailmantilanne on vaikuttanut myös työmarkkinoihin ja monelle tämä aika saattaa tarkoittaa aktivoitumista työnhaussa. Tilanne vaikuttaa myös rekrytointeihin – joillekin rekrytoijille tämä näkyy kasvaneena määränä työhakemuksia avoinna oleviin paikkoihin. Toisilla taas samat ongelmat pysyvät, eikä osaajapulaan löydy lääkkeitä omista kanavista. Tarvitaan siis uusia tapoja löytää työmahdollisuuksia ja osaajia! Työnhakijat hakevat edelleen töitä työpaikkailmoitusten kautta, mutta rekrytoijien keskuudessa yleistynyt tapa on …