Rekrytointi.com Osaajapankki - Kun tekijä tarvitaan nyt!
Käyttöoikeus Rekrytointi.com Osaajapankkiin – valitse tarpeisiinne sopiva taso:
Tilaamalla käyttöoikeuden Rekrytointi.com Osaajapankkiin, saat oikeuden tehdä hakuja koko osaajamäärän laajuudelta. Selattavat profiilit ovat anonymisoituja ja palvelutaso määrittyy kuukaudessa avattavien profiilien määrän perusteella.
Pronssitaso
- Rajaton määrä hakuja
- 100 profiiliavausta / kk
- Toistaiseksi voimassa oleva sopimus
- 1 kk irtisanomisaika
300€/kk
Hopeataso
- Rajaton määrä hakuja
- 200 profiiliavausta / kk
- Toistaiseksi voimassa oleva sopimus
- 1 kk irtisanomisaika
500€/kk
Kultataso
- Rajaton määrä hakuja
- 400 profiiliavausta / kk
- Toistaiseksi voimassa oleva sopimus
- 1 kk irtisanomisaika
800€/kk
Rekrytointi.com Osaajapankki on Suomen nopeimmin kasvava osaajapankki – jo yli 200 000 osaajaa
Rekrytointi.com Osaajapankki yhdistää rekrytoivat yritykset ja työtä hakevat osaajat yhteen. Suomessa on edelleen suuri ongelma yritysten ja osaajien kohtaamisessa, ja haluamme tarjota alustan näille kohtaamisille.
Rekrytointi.com Osaajapankki on Suomen nopeimmin kasvava osaajapankki. Palvelussa on tällä hetkellä jo yli 200 000 osaajaprofiilia. Rekrytointi.com Osaajapankin avulla voitte löytää osaajia teillä avoinna oleviin työpaikkoihin ja lyhentää siten rekrytointiin käytettävää aikaa. Voit selata profiileja itse tilaamalla käyttöoikeuden osaajapankkiin, tai pyytää meitä avuksi potentiaalisten kandidaattien löytämiseen.
Rekrytointi.com Osaajapankki on helpoin tapa löytää osaajia. Löydä. Hae. Tule löydetyksi.
Lue lisää, millaisia osaajia löydät Rekrytointi.com Osaajapankista.
Vinkkejä osaajien löytämiseksi
Suosituimmat työnhakukanavat – tehokkaimmat kanavat tavoittaa osaajat Suomessa
June 2, 2023Työmarkkinat kehittyvät jatkuvasti, samoin kanavat, joita osaajat hyödyntävät etsiessään työmahdollisuuksia. Osaajat hyödyntävät monipuolista valikoimaa eri tapoja ja kanavia seuraavan urapolkunsa löytämiseksi. Näiden mieltymysten ja trendien ymmärtäminen voi tarjota arvokasta tietoa sekä työnhakijoille että työnantajille. Tässä artikkelissa tutustumme Future of Recruitment – Rekrytoinnin tulevaisuus -tutkimuksen tuloksiin analysoimalla, mitkä ovat suosituimmat.
Top 5 hyödyllisimmät Rekrytointi.com Osaajapankin ominaisuudet tehokkaaseen suorahakuun
May 16, 2023Rekrytointi.com Osaajapankki on jo auttanut lukuisia rekrytoijia löytämään osaajia avoimiin tehtäviin. Suomen suurimassa osaajapankissa on jo yli 240 000 osaajaprofiilia. Rekrytointi.com Osaajapankista löydät osaajia kaiken tasoisista tehtävistä – aina ylilääkäristä hitsaajaan. Keräsimme tähän artikkeliin hyödyllisimmät Rekrytointi.com Osaajapankin ominaisuudet, joiden avulla teet suorahakuja tehokkaasti. Hyödyllisimmät Rekrytointi.com Osaajapankin ominaisuudet suorahakuun, osaajavertailuun ja.
Miksi kansainvälisten osaajien rekrytointi kannattaa?
April 4, 2023Monet yritykset epäröivät vielä kansainvälisten osaajien rekrytointien aloittamista, vaikka osaajapulasta on puhuttu jo useiden vuosien ajan. Kansainvälisten osaajien rekrytointi ei kuitenkaan vastaa pelkästään osaajapulan haasteisiin vaan siitä on myös monia muita hyötyjä niin organisaatiolle kuin yhteiskunnalle. Järjestimme 28.2.2023 webinaarin kansainvälisten osaajien tavoittamisesta ja keräsimme sen pohjalta tähän artikkeliin asiantuntijamme.Kerro miten voimme auttaa!
Jätä yhteystietosi, niin asiantuntijamme ottavat yhteyttä. Vastaamme mielellämme kysymyksiisi!
Rekrytointi.com-palvelua, Rekrytointi.com Osaajapankkia ja LAURA™-rekrytointijärjestelmää toimittaa suomalainen ura- ja rekrytointiyritys LAURA Rekrytointi Oy.
![](/rekrytoijalle/wp-content/uploads/2017/09/kymen-sanomat_23px.png"){kind=small}
