Työmarkkinatutkimus avaa yhteiskunnallisia muutoksia ja työmarkkinoiden kehittymistä konkreettisesti. Laura on ollut mukana The Networkin ja Boston Consulting Groupin laatimassa maailman suurimmassa työmarkkinatutkimuksessa, Global Talent Study:ssa (GTS).
Keväällä 2018 kyselyyn vastasi yli 360 000 työnhakijaa 197 maassa. Työmarkkinatutkimus tutki miten digitalisaatio ja globalisaatio vaikuttavat työllisyyteen ja työvoiman liikkuvuuteen maailmanlaajuisesti. Tällä kertaa myös rekrytoijat ja HR pääsivät kertomaan oman näkökulmansa. Edellisen kerran kansainvälistä työvoiman liikkuvuutta tutkittiin vuonna 2014, jolloin yli 200 000 työnhakijaa ympäri maailmaa kertoi näkemyksistään työelämästä.
Rekrytoijat voivat hyödyntää tutkimustuloksia ja vahvistaa asemaansa kansainvälisten osaajien houkuttelemiseen. Tutkimustuloksista selviää muun muassa miten digitalisaatio ja globalisaatio vaikuttavat työskentelytapoihin, osaajien kysyntään ja tarjontaan sekä työvoiman liikkuvuuteen maailmanlaajuisesti.
Työmarkkinatutkimuksen mukaan työskentely ulkomailla houkuttelee yhä useampaa työnhakijaa Suomessa, ja erityisesti nuoret ovat halukkaita muuttamaan toiseen maahan töihin. Trendi maailmalla menee toiseen suuntaan.
Tutustu tarkemmin Decoding Global Talent -tutkimukseen ja lataa uusimman tutkimuksen raportit itsellesi.
Katso The Networkin lyhyt esittelyvideo siitä, miten työmarkkinatutkimus toteutettiin.
![](/rekrytointi/wp-content/uploads/2023/11/kymen-sanomat_23px.png"){kind=small}
