Työpaikkaa voi ja kannattaa hakea, vaikkei sitä olisi aukikaan. Yleensä juuri tällainen suorahaku onnistuu parhaiten. Ennen suorahakukirjeen kirjoittamista on tärkeää tietää, missä haluaisi työskennellä. Myös omat vahvuudet tulee kartoittaa. Ota suorahakukirjeeseesi mallia näistä hakemuksista. Lue myös artikkeli Työnhaku suorahakukirjeellä.
Avoin hakemus tuotantoon
Olen 26-vuotias elektroniikkainsinööri, siinä mielessä poikkeustapaus, etteivät puhelmiet kiehdo työmieltäni.
Minua kiinnostavat pikemminkin kaikki tuotantoon liittyvät innovaatiot, joilla saadaan nostettua tuottavuutta sekä samalla motivoitua lattiatasolla työtään tekeviä ihmisiä.
Olen opiskeluaikanani ollut työssä sekä Kone Instruments Oy:n että Kyrel Oy:llä. Työskentelin molemmissa yrityksissä kahtena kesänä, joten tunnen teollisuutta hyvin lattiatasolta.
Valmistumiseni jälkeen olen ollut töissä USA:ssa. Hankin siellä hyvän käytännön kielitaidon sekä näkemystä siitä, miten kansainvälinen investointihyödykkeitä valmistava yritys myy tuotantoaan.
Olen kotiutunut Suomeen ja haluan kehittää osaamistani. Aloin välittömästi tutkia maahantuojia ja selvittää, kenellä on mielenkiintoisimmat tuotteet myytävänä. Yrityksenne tuotteet herättivät mielenkiintoni, sillä niissä on kansainvälistä potentiaalia.
Terveisin,
Usko Väntti
040 123456
Liitteenä ansioluetteloni, joka on katsottavissa myös LinkedIn-profiilissani osoitteessa http://…
Avoin hakemus toimistoassistentiksi
Tarvitsetteko toimistoonne monitoimihenkilön, joka on valmis palvelemaan omaa väkeänne ja asiakkaitanne seuraavissa tehtävissä:
- keittämään aisteja terästävät kahvit,
- päivystämään puhelimia ja toimimaan asiakaspalvelun moottorina
- kirjoittamaan laadukkaita tarjouksia tai laskuja
- hoitamaan tapahtumajärjestelyt
- järjestelemään vierailut ja tarjoilun
- huolehtimaan, että toimisto on siisti ja kukat kukoistavat.
Olen tehnyt tätä työtä kolmessa yrityksessä Helsingissä yli 20 vuotta. Muutettuamme nyt Hyvinkäälle haluaisin jatkaa samantyyppisessä työssä. Tarvitsetteko tällaista tekijää?
Toivottavasti nähdään toimistossanne haastattelun merkeissä!
Taina Metsälä
(09) 123 321
Liitteenä on ansioluetteloni. Esihenkilöni Kari Airaksinen (puh. 0400 400 0004) ja Markku Sipilä (puh. (09) 123 456) voivat kertoa minusta enemmän.
Avoin hakemus hyväntekeväisyysjärjestöön
Olen Liisa Savola, 48-vuotias elämäni kunnossa oleva osaaja. Lähestyn teitä, koska haluan antaa työpanokseni yhdistyksenne hyväksi.
Tähänastisen työelämäni olen työskennellyt miljardiluokan konsernissa usean eri johtajan sihteerinä. Kahden kuukauden päästä en enää tee tätä työtä, koska yrityksemme fuusioidaan ja myös esihenkilöni menettää työpaikkansa. En halua odottaa tässä tilanteessa omaa kohtaloani vaan ratkaista sen omalla tavallani.
Olen kieli- ja organisointitaitoinen, ehdottoman luotettava ja monitaitoinen kaikessa, mitä toimistossa tehdään. Vapaa-aikanani olen toiminut Kivenlahden rotareiden naistoimikunnassa. Meillä on ollut mm. Sri Lankassa useita kummilapsia, joiden opiskelua olemme jo vuosikausia tukeneet. Olemme keränneet myös huomattavia summia huumenuorten kuntouttamiseen.
Mitä enemmän ajattelen tulevaisuuttani, sitä enemmän haluan tehdä loppuelämäni hyväntekeväisyystyötä. Ehdotan siis harkittavaksenne seuraavaa:
Toimisin toimistossanne mahdollisesti osa-aikaisena työntekijänä, ja päävastuualueeni olisi uusien varainhankintamuotojen kehittely ja toteutus. Tätä tekisin mieluusti palkkatyönä, esim. osittain provisiopohjaisesti.
Toiseksi voisin toimia vapaaehtoistyön organisoijana eli pyrkisin hankkimaan vapaaehtoisia viikonlopun katupartiointi- ja auttava puhelin -palvelutyöhön, kouluttamaan heidät sekä olemaan tarvittaessa mukana myös perehdyttämissä heitä kenttätyöhön.
Toivon ideani kiinnostavan teitä. Soitan ensi viikon alkupuolella, niin voimme keskustella asiasta lisää.
Ystävällisin terveisin,
Liisa Savola
![](/rekrytointi/wp-content/uploads/2023/11/kymen-sanomat_23px.png"){kind=small}
